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① 노동법률자문

·노동관계법령에 대한 해석
·노동관계법령의 적용상의 유효성 자문
·최신 노동법률에 대한 해설과 적용방안
·노사관계관련법률적 타당성 자문
·해고 등 인사노무관리제도와 인사업무의 유효성 자문

② 노동관계분쟁사건의 대리

·노동위원회 사건의 대리
: 부당해고 및 부당노동행위 구제신청, 차별시정 사건
·노동부 사건의 대리
: 임금체불 및 노동관련 진정·고소사건
·산업재해사건의 대리
: 산재 인정여부판단, 보상 및 청구, 근재보험 청구

③ 인사노무관련 제규정 정비
·취업규칙의 작성과 변경
·근로계약서의 작성과 검토
·연봉계약서의 작성과 검토
·급여체계와 관련 규정의 적법성 검토
·인사노무관련 제규정의 적법성 검토
·노사협의회 규정의 작성과 변경
·인사노무 관련서식의 작성

④ 인사노무관리 및 조직관리
·연차휴가산정과 법 적용
·연봉제와 평가제도의 연계
·임금체계의 수립
·승진제도 및 기업효율화 방안
·성과배분과 경영참여제도

⑤ 아웃소싱
·급여관리: 급여대장작성, 임금계산, 퇴직금계산
·4대보험관리: 자격취득 및 상실신고, 보험료신고 및 정산

⑥ 노사관계컨설팅
·협력적노사관계구축을 위한 지원
·노사협의회의 설치와 운영
·노사관계진단 및 분쟁예방
·단체교섭 및 단체협약의 체결 및 적용에 관한 자문과 지원
·노동조합활동의 정당성 검토

노무법인이현::418-81-35602|전북 전주시 덕진구 건산로 246 (인후동1가 846-1번지)|063-246-9366~7

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